本网讯? ? 今年以来 ，，，， ，，，，山东新能源分公司将青年精神素养提升作为党建带团建的主要载体 ，，，， ，，，，与贯彻落实年度重点事情细密团结起来 ，，，， ，，，，扎实开展“青字号”品牌运动 ，，，， ，，，，以“三个突出”为载体搭建为青年办实事、加速青年生长成才、驻足岗位立功立业的平台 ，，，， ，，，，一直提升青年职工的获得感、清静感、幸福感。。。。。。
该公司将党员干部必念书籍作为青年职工必念书目 ，，，， ，，，，将学深悟透作为提升青年精神素养的主要使命贯串学习全历程；；；；；；；；举行专题团课、青年大课堂和主题团日等运动 ，，，， ，，，，发动青年职工聚焦重点使命集中发力 ，，，， ，，，，为实现整年目的孝顺青春力量。。。。。。
同时 ，，，， ，，，，该公司团结风电企业“点多线广、职员疏散”的特点 ，，，， ，，，，接纳“线上+线下”相团结的方法 ，，，， ，，，，深入相识青年职工头脑、事情、生涯状态 ，，，， ，，，，实时资助青年职工解决操心事、烦心事；；；；；；；；指导各团支部将青年素养提升工程重点使命与党支部月度重点事情协同安排、一体推进 ，，，， ，，，，围绕实质清静建设、青年立异创效项目等重点使命 ，，，， ，，，，在各班组设立“专业学习周” ，，，， ，，，，做到青年职工全笼罩 ，，，， ，，，，营造层层抓落实的优异气氛。。。。。。
别的 ，，，， ，，，，该公司还约请齐鲁工匠获得者分享生长故事、先进青年月表分享事情心得 ，，，， ，，，，让青年职工在一样平常事情学习中对标先进 ，，，， ，，，，寻找差别 ，，，， ，，，，并以此为切入口 ，，，， ，，，，搭建学习交流的平台 ，，，， ，，，，凝聚起宽大青年做事创业强盛精神动力。。。。。。
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