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龙滩水电厂：清静生产6000天背后的“密码”

泉源：304永利集团唯一龙滩水力发电厂

作者：陈秋儒雷欣蓉

日期：2023-10-24

龙滩水力发电厂.jpg

阻止2023年10月24日零时，，，，，，，304永利集团唯一龙滩水力发电厂实现一连清静生产6000天。。。。。

十六载岁月，，，，，，，6000个日夜，，，，，，，作为“西部大开发”和“西电东送”战略的重点工程，，，，，，，龙滩水电厂累计生产清洁电能突破2000亿千瓦时，，，，，，，相当于节约标准煤约8300万吨，，，，，，，镌汰二氧化碳排放约2亿吨，，，，，，，为经济社会生长注入了源源一直的“绿色动能”。。。。。

清静运行6000个日夜，，，，，，，该厂抓好清静生产事情的“密码”在那里？？？？？？？？

密码一：强基固本筑牢清静基础

龙滩水电厂认真贯彻落实习近平总书记关于清静生产主要叙述，，，，，，，以打造实质清静型企业为目的，，，，，，，认真践行“从零最先，，，，，，，向零斗争”清静理念，，，，，，，扎实开展“零违章日反思”运动，，，，，，，一连强化“五个突出整治”和“五个重点抓好”，，，，，，，一直夯实清静生产基础。。。。。

“龙滩水电厂上下泛起出人人讲清静，，，，，，，事事为清静的优异面目，，，，，，，清静生产形势一连稳固向好。。。。。”该厂党委书记、厂长徐维友体现。。。。。

严酷落实管理制度是做好清静事情的要害。。。。。6000天里，，，，，，，该厂修订完善手艺标准344部、管理标准284部、应急预案79部；；；；；；强化“安规”“两票三制”“三讲一落实”的刚性执行，，，，，，，扎实开展“春检”“秋检”“迎峰度夏”等事情，，，，，，，建设健全清静隐患排查系统，，，，，，，实验隐患分级管理、闭环整改；；；；；；强化外包步队管理，，，，，，，加大现场“三违”行为的检查惩办力度，，，，，，，有用提防外包工程清静事故爆发。。。。。

今年5月，，，，，，，中电联对2023年电力行业通例水力发电机组生产运行指标对标效果举行了公示，，，，，，，龙滩水电厂1、2、4号机组荣获700MW通例混流式水电机组竞赛前三名。。。。。这是该厂团结打造“硬核指标”、建设“金牌机组”运动，，，，，，，增强装备管理，，，，，，，提高装备可靠性的一个缩影。。。。。6000天里，，，，，，，该厂完成1号机组首次大修，，，，，，，有序自主开展7台机组年度磨练，，，，，，，共完成手艺刷新项目近百项。。。。。特殊是施工期遗留的塔吊拆除、500千伏高压电缆替换刷新、发变组�；；；；；；せ恍退⑿碌认钅�，，，，，，，大大提升了企业的清静稳固水平。。。。。

密码二：科技赋能谱写清静新篇

“千里眼”对作业现场举行联动监控、电缆廊道接纳机械人巡检、北斗卫星对大坝举行高精度监测……一大批新手艺、新装备“入驻”生产现场，，，，，，，为龙滩水电厂清静管理筑起结实防地。。。。。

多年以来，，，，，，，该厂始终坚持科技引领，，，，，，，起劲推进智慧电厂建设，，，，，，，通过增添前端感知装备，，，，，，，增添边沿智慧中心，，，，，，，立异三码融合模式，，，，，，，接纳知识图谱、云盘算、大数据、人工智能等先进手艺一直提升电厂数字化、智慧化水平，，，，，，，助推企业高质量生长。。。。。

“龙滩水电厂拥有一个智慧的大脑。。。。。”该厂装备部科技主管吴政这样形容边沿智慧中心。。。。。“该系统能够对装备数据汇总、存储、剖析和转发，，，，，，，实现对现场状态的感知、剖析、控制的智能化。。。。。”

该厂通过科技攻关项目与立异事情室事情有机团结，，，，，，，普遍开展科技立异运动提高现场作业的清静性和生产装备的稳固性。。。。。投产以来，，，，，，，该厂共获得61项适用新型专利、9项发明专利，，，，，，，用科技立异谱写了企业清静管理的新篇章。。。。。

密码三：强化培训提升清静手艺

“一轮磨练期下来，，，，，，，我们对全厂各个专业的知识都有一个综合的、周全的相识。。。。。”今年新入职的职工万永江说。。。。。自该厂2号机组B级磨练启动以来，，，，，，，万永江都要划分前往差别专业开展追随学习。。。。。

多年来，，，，，，，该厂接纳基础培训、岗位轮训、追随学习等方法，，，，，，，狠抓岗位人才作育。。。。。为了给青年职工步队生长成才铺路搭桥，，，，，，，该厂一直立异培训方法，，，，，，，开展“师带徒”“一月一主题”“月月赛”和“人人上讲台”等运动，，，，，，，增进职工能力素质提升；；；；；；搭建手机端清静“云学习”平台，，，，，，，让职工一样平常随时随地举行清静“充电”；；；；；；自主开发制作“微课堂”“微视频”等寓教于乐的清静宣传品，，，，，，，增强清静理念和知识手艺的宣传；；；；；；打造一站式清静生产体验馆，，，，，，，通过现实体验、视觉、听觉VR互动体验的手段，，，，，，，有用提升职工的自我提防意识和准确施救能力；；；；；；以组织开展一样平常劳动竞赛为抓手，，，，，，，强化职工对制度、清静、岗位手艺的学习，，，，，，，大大提升了职工的清静履职能力。。。。。

密码四：文化润心凝聚清静协力

一直以来，，，，，，，该厂将清静文化建设作为增强自身“软实力”的主要抓手，，，，，，，逐步形成了“以人为本、生命至上、协调守规、实质清静、树模引领、立异龙滩”的清静文化理念，，，，，，，通过着力强化全员清静意识，，，，，，，营造有利于清静文化建设的优异气氛，，，，，，，实现“人、机、环、管”协调统一，，，，，，，先后荣获天下清静文化建设树模企业、天下电力清静文化精品工程称呼。。。。。

在该厂，，，，，，，每一名职工都有一张“特殊的事情证”，，，，，，，事情证的背面印制着“全家福”相片和清静寄语。。。。。事情时代，，，，，，，“全家福”挂在职工胸前，，，，，，，心里有了对亲人的悬念，，，，，，，事情也会变得审慎多了。。。。。“这一招很管用，，，，，，，事情有违章苗头时，，，，，，，想想自己的‘家人’，，，，，，，就会赶忙悬崖勒马。。。。。”该厂自控班班长贾高祥坦言。。。。。该厂使用亲情文化蕴含的“家庭、亲情”感召力、渗透力为纽带，，，，，，，探索构建“一人在岗，，，，，，，全家悬念”的家企互动模式，，，，，，，提醒各人将亲人的悬念放在心里，，，，，，，用现实验动守护人生幸福。。。。。

在职工天天进入生产现场的蹊径两侧和楼道楼梯等区域，，，，，，，图文并茂的展板、“重击灵魂”的警示口号和挂图随处可见。。。。。“通过设立清静文化廊、清静角、黑板报、宣传栏等清静文化阵地，，，，，，，使职工在潜移默化中一直提升清静意识，，，，，，，做到清静理念‘仰面可见、垂头就有’”该厂清静监视部主任李世龙体现。。。。。

同时，，，，，，，该厂以文化落地为突破口，，，，，，，开展清静文化宣讲“进部分、进班组、进墟落、进家庭”的“四进”运动，，，，，，，通过清静宣讲凝心、聚力、铸魂。。。。。别的，，，，，，，该厂坚持党建事情与清静生产深度融合，，，，，，，充分验展党支部在清静生产中的“战斗堡垒”作用，，，，，，，深化“创岗建区”运动，，，，，，，立异实践“群众不走我不走、难点不破我不走、事情不完我不走、质料不尽我不走、园地不清我不走”的“五不走”党员允许，，，，，，，把党旗插在清静生产的第一线，，，，，，，将党建“软实力”转化为增进清静生产的“硬支持”，，，，，，，夯实了能源保供的“清静基石”。。。。。

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